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我院院长张海松应邀在河北医院管理高峰论坛上作经验交流发布时间:2019/6/4 15:30:00       浏览次数:256次

6月1日,由河北省医院协会主办、省卫健委医政医管处支持、河北医科大学第一医院承办的“2019年河北省医院管理高峰论坛”在石家庄举行。论坛由国家与省卫健委领导,省内外知名医院书记、院长及管理专家分四部分进行授课,分别是主论坛及“精益管理与高质量发展 ”“整合医疗与护理团队建设”“管理革新与信息智能”三个分论坛。受大会邀请,我院院长张海松在主论坛作了以《推行卓越绩效模式 促进医院可持续发展》为主题的经验交流。

会上,张海松介绍了我院本着“以人为本,追求卓越”的宗旨、以“大质量”和可持续发展的质量经营为理念导入的卓越绩效管理模式。我院的卓越绩效管理模式自2014年到2018年分五个阶段推进,通过组织文化建设,品牌建设,带领广大员工秉承“严谨、求精、勤奋、奉献”的医院精神,履行社会责任,实现了“内部上下同心、外部协同发展”的目的,推进医院向着“区域示范、河北一流、全国知名”的战略目标稳步迈进。

卓越绩效管理在我院的导入和全面实施,有效提升医院的卓越领导力,提高了医院的工作效率、管理质量和医患之间的满意度,不断促进医院全面、协调、可持续发展,最终实现了“患者安全、员工满意和医院发展”的共赢。

文/图:院办室

编辑:董媛媛 闫紫薇